（1）根據(jù)場區(qū)制定的上市計劃為各業(yè)務(wù)員制定銷售量和考核策略，保證場區(qū)無壓欄狀況；
（2）定期或不定期對各項規(guī)章制度，操作規(guī)程的落實情況進行跟蹤檢查，不斷完善操作規(guī)程及各項規(guī)章制度；
（3）作好本區(qū)域銷售人員的基礎(chǔ)培訓(xùn)和人才隊伍梯度建設(shè)。
（4）協(xié)調(diào)各部門抓好人、財、物的管理，確保安全生產(chǎn)、財產(chǎn)安全。
（5）做好公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
（6）熟悉豬場生產(chǎn)和銷售流程，具備良好的銷售管理技能；
（7）良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，較強的工作責(zé)任和學(xué)習(xí)能力。
